Manejo del talento humano y el desempeño de rol en la productividad laboral: una revisión sistemática
DOI:
https://doi.org/10.53673/th.v3i3.240Palabras clave:
Manejo del talento humano, desempeño de rol y la productividad laboralResumen
El presente artículo de revisión tiene como principal objetivo describir el manejo del talento humano y el desempeño de rol en la productividad laboral: una revisión sistemática. La metodología aplicada en el presente artículo de revisión es el análisis de contenido y se seleccionaron 41 artículos. Se concluye que la selección de empleados talentosos y su capacitación podría conducir a la productividad laboral y desempeño de rol de los recursos humanos.
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